Įmonė Thinking Organisations
| Įmonės kodas | 303342072 | |
| PVM mokėtojo kodas | LT100008806915 | |
| Įstatinis kapitalas | 2 896 € | |
| Įmonės amžius | 11 metų 9 mėnesiai 20 dienų |
| Vadovas | Giedrė Lečickienė Plačiau › | |
| Adresas | Genio g. 15-1, Palanga | |
| Telefonas | +370 687 17664 | |
| El. pašto adresas |
|
|
| Tinklalapis | https://unlocktest.com/ |
| LinkedIn paskyra | https://www.linkedin.com/company/unlock-tests | |
| Darbo laikas | 9.00 - 18.00 |
| Darbuotojai | 13 darbuotojų - apdraustųjų Darbuotojų pokytis › | |
| Vidutinis atlyginimas | 2 856,43 € (2026 m. vasaris) Atlyginimų istorija › |
| Eksportas |
20% nuo apyvartos
(Latvija, Estija, Belgija,
)
(Latvija, Estija, Belgija, Didžioji Britanija, Jungtinės Amerikos Valstijos)
|
|
| Transportas | 2 automobiliai (1 priklauso, 1 išperkamas/nuomojamas, 2026 m. balandis) Plačiau › |
| Kredito rizika | ||
| Ataskaita |
Išsami ataskaita
Tik 45 Eur
Ataskaitoje yra specifinių duomenų Plačiau › |
Veiklos sritys:
„Konsultacijų paslaugos“ sektoriaus įmonių duomenis galite įsigyti REKVIZITAI PREMIUM
Peržvelgti sąrašąĮmonės aprašymas
Įmonės Thinking Organisations sukurtas produktas - UNLOCK Tests internetinė personalo (HR) vertinimo ir testavimo platforma. Profesionalūs, mokslo patvirtinti ir pagal verslo poreikius pritaikyti testai leidžia atsirinkti tinkamus kandidatus į laisvas pozicijas, įvertinti esamų darbuotojų kompetencijas, įgūdžius, asmenines savybes ir deleguoti jiems tinkamiausias užduotis, formuoti stiprias, efektyvias ir motyvuotas komandas.
UNLOCK Tests platformoje yra visi reikalingi įrankiai, leidžiantys įmonėms ir organizacijoms priimti sprendimus personalo valdymo (HR) srityje:
- personality test - darbuotojo asmenybės testas
- panoramic test - darbuotojo 360 įvertinimas ir grįžtamasis ryšys
- numerical ability test - skaitinių ir loginių gebėjimų testas
- error checking ability test - atidumo ir klaidų aptikimo gebėjimų testas
- employee experience test - organizacijos mikroklimato testas ir darbuotojų įsitraukimo tyrimas
- leadership test - vadovavimo gebėjimų testas
Aukite kartu su savo komanda: profesionaliai, kompetetingai, kūrybiškai ir nuoširdžiai rūpindamiesi darbuotojais, sukurdami kiekvienam palankią vidinę organizacinę kultūrą. Laimingi darbuotojai - sėkminga organizacija.
Thinking Organisations yra patyręs partneris, padedantis organizacijoms sėkmingai įgyvendinti vidninius ir profesionalius strateginius ir žmonių valdymo sprendimus. Teikiame platų paslaugų spektrą organizacijoms, siekiančioms užsibrėžtų tikslų ir geresnių organizacijų veiklos rezultatų.
Asmeninių santykių kūrimas yra neatsiejama mūsų kasdienio darbo su klientais dalis, todėl tikime, kad santykiai, kuriuos sukuriame savo komandoje, yra tokie pat svarbūs.
Žemėlapis (apytikslė vieta)
Rodyti žemėlapįAr tai jūsų įmonė?
Papildykite, pakeiskite, panaikinkite įmonės Thinking Organisations, UAB (įmonės kodas 303342072) informaciją, rekvizitus, logotipą, nuotraukas, Jūsų veiklą apibūdinančius raktažodžius. Primename, kad bendrovės, apie kurias įvesta daugiau naudingos informacijos, rodomos aukščiau įmonių katalogo paieškos rezultatuose.
Taip pat rekomenduojame
Verslo naujienos, ekonomikos aktualijos, straipsniai
Kitos naujienos
"InRento" pradeda veiklą Rumunijoje: komercinio NT segmente mato erdvę aukštesnio pajamingumo projektams
Investavimo į nekilnojamojo turto projektus platforma "InRento" pradeda veiklą šeštoje užsienio rinkoje – Rumunijoje. Sostinėje Bukarešte įmonė atidaro jau trečią bendrovės biurą už Lietuvos ribų.
"Savy": alternatyvus finansavimas turi būti lankstesnis už bankus, bet ne mažiau atsakingas
Būstas nuomai, ilgą laiką atrodęs kaip savaime suprantama investicija, šiandien nebėra toks patrauklus kaip anksčiau. Vilniuje nuomos pajamingumas kai kuriuose rajonuose siekia vos 3–4%, o...
Logistikos sprendimas padeda sumedžioti pelningiausius krovinius
Dabartinėje verslo aplinkoje transporto ir logistikos sektoriui vis svarbesniu konkurenciniu pranašumu tampa sprendimų priėmimo greitis. Milžiniški duomenų kiekiai, fragmentuota informacija ir...
