Tyrimai rodo, kad dauguma vyresnio amžiaus lietuvių norėtų pasitraukti iš darbo rinkos vos gavę galimybę. Jie patys nurodo, kad darbe jaučiasi emociškai išsekę ir neįvertinti. Psichologai savo ruožtu teigia, kad daugelis vadovu pro pirštus praleidžia faktą, kad komandoje turi ekspertų, kurie yra lojalesni ir greičiau prisitaiko prie rimtų pasikeitimų. Dažniau tokie darbuotojai yra vyresnio amžiaus...
