Įmonės aprašymas:

Daugiau apie mus: http://www.atranka360.lt

Atranka360 – personalo paieškos ir atrankos kompanija, taikliai ir betarpiškai padedanti verslui pritraukti tinkamiausius specialistus ir vadovus visoje Lietuvoje. Visos mūsų atrankų specialistės pasižymi giliomis psichologijos ir verslo žiniomis bei turi asmeninę patirtį specialistų, vadovų ar įmonių savininkų pozicijose. Dirbame su profesionaliomis online testų ir pasaulyje pripažintomis kompetencijų vertinimo sistemomis.

• 98 % klientų tampa mūsų ilgalaikiais partneriais arba rekomenduoja mus kitiems.
• Mūsų vykdomos atrankos pritraukia 4-9x daugiau kandidatų, nei įmonės, kurios jų ieško savarankiškai.
• Virš 70% atrankų taikome "galvų medžioklės" principą, taip užtikriname tinkamiausių kandidatų pritraukimą į Jūsų turimą poziciją.
• Dirbame biuruose Vilniuje ir Klaipėdoje, tad mūsų paslaugas ypatingai vertina klientai, turintys padalinius visoje Lietuvoje.

Mūsų paslaugos:

• Pilna personalo paieška ir atranka – tinkamiausia paslauga tiems, kurie visą personalo paieškos ir atrankos procesą nori patikėti profesionalams. Taip pat neturintiems laiko ieškoti patiems, nerandantiems darbuotojų savo pastangomis ar siekiantiems pritraukti specialistus bei vadovus į sudėtingas, aukščiausio lygio, specifinių kompetencijų reikalaujančias pozicijas. Jūs darote verslą, o mes darome atrankas.

• Dalinė personalo paieška ir atranka – paslaugą rekomenduojame įmonėms, norinčioms mums patikėti pirminį personalo paieškos etapą – kandidatų CV srauto sugeneravimą. Ši paslauga tinkamiausia tiems, kurie skiria atrankoms mažesnį biudžetą, ieškantiems darbuotojų į nesudėtingas pozicijas ar neturintiems poreikio pilnai personalo paieškos ir atrankos paslaugai, taip pat norintiems susipažinti su kandidatų darbo rinkoje situacija.

• Dalinė personalo paieška ir atranka PLIUS – paslaugą siūlome įmonėms, norinčioms mums patikėti pirminį personalo paieškos etapą – CV srauto sugeneravimą ir pirminius pokalbius su kandidatais telefonu, įvertinant jų motyvaciją kandidatuoti į siūlomą poziciją bei patikrinant jų atitikimą iš anksto suderintiems reikalavimams. Ši paslauga tinkamiausia tiems, kurie skiria atrankoms mažesnį biudžetą, ieškantiems darbuotojų į nesudėtingas pozicijas ar neturintiems poreikio pilnai personalo paieškos ir atrankos paslaugai, taip pat norintiems susipažinti su kandidatų darbo rinkoje situacija.

• „Galvų medžioklė“ (angl. headhunting) – personalo paieškos ir atrankos metodas, siūlomas norintiems įdarbinti konkretų asmenį ar konkrečios įmonės darbuotoją, aktyviai neieškantį darbo. „Galvų medžioklės“ metodas tinkamiausias siekiant pritraukti kandidatus į vadovaujančias pozicijas arba itin aukštos kvalifikacijos specialistų pozicijas. Užtikriname aukščiausio lygio konfidencialumą tiek darbdaviui, tiek kandidatui.

• Kandidatų vertinimas – paslaugą rekomenduojame įmonėms, vykdančioms darbuotojų paiešką savo jėgomis, bet neturinčioms profesionalių vertinimo įrankių. Taip pat norinčioms gilių psichologinių įžvalgų apie kandidato asmenybę, motyvaciją ir tikėtiną kandidatų elgesio prognozę. Kandidatų vertinimas atliekamas naudojant vertinimo metodų kompleksą: įvairius psichologinius testus, giluminius pokalbius bei praktines užduotis.

• Darbuotojų vertinimas – paslauga skirta norintiems rasti tinkamiausią darbuotoją įmonės viduje ar pakelti pareigose, sistemingai planuojantiems darbuotojų karjerą, sudarinėjant darbuotojų ugdymo planus ar prieš planinius vertinimo pokalbius su darbuotojais.

• Psichologijos mokykla360 – neformalios psichologijos studijos suaugusiems Klaipėdoje. Kviečiame mokytis motyvuotus, sąmoningus žmones, siekiančius gilinti žinias psichologijos srityje, ieškančius įrankių, kaip psichologiją pritaikyti gyvenimui. Darbas mažose grupėse Jums patogiu tvarkaraščiu suteikia galimybę suderinti įsipareigojimus ir savęs pažinimą, tobulėjimą bei kurti bendrystę. Plačiau: www.psichologijosmokykla360.lt

• Užsieniečių įdarbinimas - kvalifikuotų darbuotojų nerezidentų (Ukrainos piliečių) įdarbinimas Lietuvoje. Tarpininkaujame surasdami Jums tinkamus kvalifikuotus specialistus ir įdarbindami juos tiesiogiai Jūsų bendrovėje (tai nėra personalo nuomos paslauga). Įdarbinimo trukmė: 2-3 mėn. Prašome atkreipti dėmesį, kad deja neteikiame nekvalifikuotų darbuotojų įdarbinimo paslaugos.

Tikimės malonaus bendradarbiavimo!

Sekite mus profesiniame tinkle LinkedIn: http://tinyurl.com/linkedin-com-atranka360

Tapkite mūsų Facebook draugais bei gaukite naujienas apie laisvas darbo vietas! https://www.facebook.com/antranka360