Įmonė Park Spv-4
| Įmonės kodas | 307029420 | |
| PVM mokėtojo kodas | LT100017551012 | |
| Įstatinis kapitalas | 1 000 € | |
| Įmonės amžius | 1 metai 5 mėnesiai 15 dienų |
| Vadovas | Andrej Prokofjev, direktorius Plačiau › | |
| Adresas | Girių g. 68, Bendorių k., LT-14186 Vilniaus r. | |
| Mobilus telefonas | +370 656 15565 | |
| El. pašto adresas |
|
| Darbuotojai | 1 darbuotojas - apdraustasis Darbuotojų pokytis › |
| Kredito rizika | ||
| Ataskaita |
Išsami ataskaita
Tik 45 Eur
Ataskaitoje yra specifinių duomenų Plačiau › |
Veiklos sritys:
„Patalpų nuoma“ sektoriaus įmonių duomenis galite įsigyti REKVIZITAI PREMIUM
Peržvelgti sąrašąPark Spv-4, UAB (kodas 307029420) buvo įkurta 2024-11-20. Pagrindinė įmonės veikla yra patalpų nuoma. Įmonę valdo 1 akcininkas (įmonė).
2024 metais Park Spv-4, UAB pardavimo pajamos siekė 0 Eur, o nuostolis prieš mokesčius buvo -100 Eur. Naujausiais Sodros duomenimis, įmonės darbuotojų skaičius yra 1. Įvertinus turimus duomenis, įmonės kredito rizika yra vertinama kaip vidutinė.
Šiuo metu Park Spv-4, UAB įsikūrusi adresu Girių g. 68, Bendorių k., LT-14186 Vilniaus r..
Žemėlapis (apytikslė vieta)
Rodyti žemėlapįAr tai jūsų įmonė?
Papildykite, pakeiskite, panaikinkite įmonės Park Spv-4, UAB (įmonės kodas 307029420) informaciją, rekvizitus, logotipą, nuotraukas, Jūsų veiklą apibūdinančius raktažodžius. Primename, kad bendrovės, apie kurias įvesta daugiau naudingos informacijos, rodomos aukščiau įmonių katalogo paieškos rezultatuose.
Taip pat rekomenduojame
Verslo naujienos, ekonomikos aktualijos, straipsniai
Kitos naujienos
"Vilniaus pergalė" į kibernetinio saugumo prievoles žiūri kaip į galimybę – pasitelkė patikimus partnerius "NRD Cyber Security"
"Vilniaus pergalė" – viena seniausių ir žinomiausių saldumynų gamintojų Lietuvoje, veikianti nuo 1952 metų. Įmonė specializuojasi šokolado, saldainių ir kitų konditerijos gaminių gamyboje bei...
Inovacijų agentūros patirtis: jungiantis organizacijoms neužtenka sutvarkyti procesų
Trijų skirtingų organizacijų susijungimas reikalauja ne tik teisinių, vadybinių ar struktūrinių pokyčių, bet ir gilaus kultūrinio persitvarkymo, o darbuotojų įtraukimas į naujo tapatumo ir...
"Žali" teiginiai versle: konkurencinis pranašumas ar teisinė rizika?
Šiandien verslui būti "žaliam" – ne tik reputacijos klausimas, bet ir realus konkurencinis pranašumas. Ekspertai pastebi, kad vartotojai vis dažniau renkasi mažiau aplinką teršiančius, tvaresnius...