Engineering system solutions atlyginimas
2026-03-01 dienos duomenimis, vidutinis atlyginimas įmonėje Engineering system solutions buvo 3 163 Eur (neatskaičiavus mokesčių).
Metinis atlyginimo vidurkis yra 3 005 € (+4%)
Pilną mėnesį įmonėje išdirbusių darbuotojų atlyginimų vidurkis.
Pilną mėnesį įmonėje išdirbusių darbuotojų atlyginimų mediana.
Pilną mėnesį įmonėje išdirbusių darbuotojų atlyginimų mediana.
Pilną mėnesį dirbusių darbuotojų atlyginimų vidurkis - skaičiuojami tik tų darbuotojų atlyginimų vidurkiai, kurie dirbo pilną mėnesį.
Tai reiškia, kad čia nėra įskaičiuojami tie darbuotojų atlyginimų vidurkiai, kurie dirbo ne pilną mėnesį.
Vidurkis pateikiamas neatskaičius mokesčių (Brutto). Šis skaičius rodomas įmonėms, kurios turi 4 arba daugiau darbuotojų (apdraustųjų). Įmones rūšiuoti pagal atlyginimo vidurkį galite detalioje paieškoje.
Mediana - apskaičiuojama išrikiuojant atlyginimus didėjančia tvarka, ir iš jų imama vidurinė reikšmė. Pavyzdžiui, jei įmonėje dirba penki darbuotojai su atlyginimais: 500€, 600€, 700€, 1000€, 1300€, tai mediana bus vidurinis skaičius 700. Jei atlyginimo reikšmių skaičius yra lyginis, mediana yra dviejų vidurinių skaičių vidurkis. Pavyzdžiui, jei yra keturi žmonės, kurių mėnesiniai atlyginimai yra 850€, 1100€, 1400€ ir 3500€, tai jų mėnesinė atlyginimų mediana yra paimant dvi vidurines reikšmes ir išvedant vidurkį: (1100+1400)/2=1250€. Šis skaičius rodomas tik įmonėms, kurios turi 20 ir daugiau darbuotojų. Rūšiuoti įmones pagal medianą galite detalioje paieškoje.
Atlyginimai skaičiuojami neatėmus mokesčių.
Mediana - apskaičiuojama išrikiuojant atlyginimus didėjančia tvarka, ir iš jų imama vidurinė reikšmė. Pavyzdžiui, jei įmonėje dirba penki darbuotojai su atlyginimais: 500€, 600€, 700€, 1000€, 1300€, tai mediana bus vidurinis skaičius 700. Jei atlyginimo reikšmių skaičius yra lyginis, mediana yra dviejų vidurinių skaičių vidurkis. Pavyzdžiui, jei yra keturi žmonės, kurių mėnesiniai atlyginimai yra 850€, 1100€, 1400€ ir 3500€, tai jų mėnesinė atlyginimų mediana yra paimant dvi vidurines reikšmes ir išvedant vidurkį: (1100+1400)/2=1250€. Šis skaičius rodomas tik įmonėms, kurios turi 20 ir daugiau darbuotojų. Rūšiuoti įmones pagal medianą galite detalioje paieškoje.
Atlyginimai skaičiuojami neatėmus mokesčių.
Atlyginimų kvantiliai ir mediana rodomi tik įmonėms, turinčioms bent 20 darbuotojų
25% kvantilis, t.y. 25 proc. mažiausią atlygį gaunančių ir pilną mėnesį išdirbusių darbuotojų užmokesčio vidurkis.
Pilną mėnesį išdirbusių darbuotojų atlyginimo mediana (t.y. 50% kvantilis).
75% kvantilis, t.y. 25 proc. didžiausią atlygį gaunančių ir pilną mėnesį išdirbusių darbuotojų užmokesčio vidurkis.
25 proc. kvantilis - sudaromas įmonėje dirbusių asmenų sąrašas pagal pajamas – nuo mažiausiai iki daugiausiai tą mėnesį uždirbusių asmenų – ir jis padalijamas į keturias lygias (pagal darbuotojų skaičių) dalis. Tuomet nustatoma, kokio dydžio pajamas uždirbo ties 25 proc. mažiausiai uždirbančių dalies riba esantis darbuotojas. Šis skaičius rodomas tik įmonėms, kurios turi 20 ir daugiau darbuotojų. Atlyginimas pateikiamas neatskaičius mokesčių (Brutto).Pilną mėnesį išdirbusių darbuotojų atlyginimo mediana (t.y. 50% kvantilis).
75% kvantilis, t.y. 25 proc. didžiausią atlygį gaunančių ir pilną mėnesį išdirbusių darbuotojų užmokesčio vidurkis.
Standartinis nuokrypis - reikšmių sklaida apie vidurkį, t.y. kokiu vidutiniu atstumu jos nutolusios nuo vidurkio. Žinant šį rodiklį, galima lengviau suvokti kokia tikimybė, kad kažkas įmonėje gauna išskirtinį darbo užmokestį. Jei nuokrypis mažas, reiškia, maža tikimybė, kad įmonėje yra darbuotojų, gaunančių išskirtinai didelį atlyginimą lyginant su kitais dirbančiaisiais. Kuo nuokrypis didesnis, tuo didesnė tikimybė, kad įmonėje dirba darbuotojai, gaunantys išskirtinai didelį atlyginimą. Šis skaičius rodomas tik įmonėms, kurios turi 20 ir daugiau darbuotojų. Rūšiuoti įmones pagal standartinį nuokrypį galite detalioje paieškoje.
75 proc. kvantilis - sudaromas įmonėje dirbusių asmenų sąrašas pagal pajamas – nuo mažiausiai iki daugiausiai tą mėnesį uždirbusių asmenų – ir jis padalijamas į keturias lygias (pagal darbuotojų skaičių) dalis. Tuomet nustatoma, kokio dydžio pajamas uždirbo ties 25 proc. daugiausiai uždirbančių dalies riba esantis darbuotojas. Šis skaičius rodomas tik įmonėms, kurios turi 20 ir daugiau darbuotojų. Atlyginimas pateikiamas neatskaičius mokesčių (Brutto).
Iš viso draudėjo (darbdavio) priskaičiuotų valstybinio socialinio draudimo įmokų suma pagal mėnesį. Įmonės Engineering system solutions, UAB vidutinis visų darbuotojų atlyginimas 2026 m. kovo mėnesį buvo 2 725,07 EUR neatskaičius mokesčių. Palyginus su 2026 m. vasario mėnesio vidutiniu atlyginimu (2 370,74 EUR), jis padidėjo 354,33 EUR (+14,9%). Skaičiuojant tik tuos darbuotojus, kurie išdirbo visą kalendorinį mėnesį, vidutinis atlyginimas buvo 3 163,43 EUR neatskaičius mokesčių.
| Mėnuo | 2026 m. sausis | 2026 m. vasaris | 2026 m. kovas |
|---|---|---|---|
| Darbuotojų, draudžiamų visą ir ne visą kalendorinį mėnesį, draudžiamųjų pajamų | |||
| bendras vidurkis | 2 929,31 | 2 370,74 | 2 725,07 |
| moterų vidurkis | 2 847,93 | 2 842,24 | 2 901,11 |
| vyrų vidurkis | 2 954,56 | 2 219,19 | 2 593,03 |
| mediana | 3 052,22 | 2 537,24 | 2 866,02 |
| 25% kvantilis | 2 280,43 | 1 879,00 | 1 732,89 |
| 75% kvantilis | 3 635,71 | 3 024,78 | 3 420,68 |
| standartinis nuokrypis | 958,56 | 905,21 | 895,59 |
| Darbuotojų, draudžiamų visą kalendorinį mėnesį, draudžiamųjų pajamų | |||
| bendras vidurkis | 3 091,37 | 2 706,52 | 3 163,43 |
| moterų vidurkis | 3 123,31 | 3 088,77 | 2 960,74 |
| vyrų vidurkis | 3 081,64 | 2 428,52 | 3 487,75 |
| mediana | 3 344,99 | ||
| 25% kvantilis | 2 662,52 | ||
| 75% kvantilis | 3 824,41 | ||
| standartinis nuokrypis | 958,74 | ||
| VSD įmokų suma | 24 755,45 | 19 527,03 | 12 835,26 |
Informacijos šaltinis: Valstybinio socialinio draudimo fondo valdyba prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos.
Informacija netiksli? Susisiekite!Taip pat rekomenduojame
Polocko g. 34C, LT-01205 Vilnius.
Veiklos sritys: architektai; konsultacijų paslaugos; projektavimas.
Menas Gyventi, MB - tai interjero projektavimo ir dekoravimo studija Vilniuje, kurios tikslas – sukurti erdves, atitinkančias gyvenimo stilių, skonį ir asmeninę viziją.Mūsų komandą sudaro profesionalios interjero dizainerės, atliekančios visus interjero projektavimo ir dekoravimo darbus nuo idėjos iki galutinio...
Naugarduko g. 62, LT-03230 Vilnius.
Veiklos sritys: projektavimas; architektai; grafika, dizainas; sienos, lubos; statyba.
Elmarsa – ilgametę projektavimo ir statybų patirtį turinti profesionalų komanda.Projektuoja ir įgyvendina įvairaus dydžio komercinių ir visuomeninių objektų interjerus.Įmonė padėjo įsikurti daugybei restoranų, biurų, parduotuvių, sporto klubų ir kt.Elmarsa architektai detaliai paruošia interjero dizaino projektus...
Raudondvario pl. 194A-1, LT-47151 Kaunas.
Veiklos sritys: projektavimas; architektai; konsultacijų paslaugos; statyba.
PROFA – patyrusių statybų inžinierių - konstrukcijų projektuotojų komanda.Teikiame statinių konstrukcijų projektavimo, pastatų techninės būklės vertinimo ir konsultavimo paslaugas.Projektuojame taip, kad išspręstume architektų idėjų išpildymo iššūkius bei užtikrintume statybininkų ramybę statybų metu.MŪSŲ...
Zietelos g. 3, A korp., LT-03202 Vilnius.
Veiklos sritys: projektavimas; architektai; inžineriniai tinklai ir sistemos; kelių tiesimas, remontas, tiltai; konsultacijų paslaugos; statyba; vamzdynai, vandentiekis, nuotekų valymas.
Locus 3D MB – profesionalus susisiekimo komunikacijų projektavimo partneris. Specializuojamės kelių, gatvių, dviračių ir pėsčiųjų takų statybos, rekonstravimo bei kapitalinio remonto projektuose. Kasmet įgyvendiname 30–40 projektų tiek viešajam, tiek privačiam sektoriui.Mūsų paslaugos apima kelio projektų rengimą...
Savanorių pr. 51, LT-44255 Kaunas.
Veiklos sritys: projektavimas; architektai.
UAB “AG STUDIJA” - ENERGIJA-ENTUZIAZMAS–KOKYBE–LAIKAS UAB “AG STUDIJA” - tai architektūrinio projektavimo įmonė, kurios komandoje dirba atestuoti architektai ir dizaineriai, konstruktoriai, technologai ir inžinerinių dalių projektuotojai. Įmonėje atliekami naujų pastatų projektavimo ir esamų statinių...
Verslo naujienos, ekonomikos aktualijos, straipsniai
Kitos naujienos
Zabolis ART Prize konkurse – netikėtumas prizinėse vietose
Vilniaus dailės akademijos parodų erdvėje "Titanikas" apdovanoti jaunieji tapytojai, "Zabolis ART Prize" konkurso laureatai. Ką tik atidarytoje parodoje eksponuojami konkurse atrinktų talentų...
Verslą augina pažangių kompanijų pasitikėjimas
Švedų ergonominių baldų gamintojos, kompanijos "AJ Produktai" padalinys, veikiantis Lietuvoje daugiau nei du dešimtmečius, savo klientų tarpe turi nemažai garsių verslų, kurių pasitikėjimas ir...
Atsiskaitymas dalimis tampa e. prekybos standartu
E. prekyboje dažnai laimi ne geriausią kainą, o patogiausią atsiskaitymo būdą pasiūlęs pardavėjas. Lietuvos vartotojų elgsena rodo, kad ši tendencija pastaraisiais metais tik stiprėja. Kaip...