Emdeka, MB vadovas, valdybos ir tarybos sudėtis

    Emdeka, MB vadovybės sudėtis

    Kreditavimo rizika:

    Emdeka, MB valdymo organų sudėtis, užregistruota Juridinių asmenų registre.

    manager Vadovas
    Povilas Parulis
    leader icon Vyras
    1
    leader icon
    Vyras

    Stebėtojų taryba yra kolegialus bendrovės veiklą prižiūrintis valdymo organas. Ją sudaryti įmonei nėra privaloma, o jeigu įmonė nusprendžia turėti stebėtojų tarybą, jos rinkimas ir įgaliojimai nustatomi bendrovės įstatuose.

    Stebėtojų tarybos veiklą reglamentuoja LR Akcinių bendrovių įstatymas.

    Stebėtojų taryba renkama visuotiniame akcininkų susirinkime. Pati stebėtojų taryba, jei numatyta bendrovės įstatuose, renka ir atšaukia valdybą, jei ji nesudaroma – įmonės vadovą. Taip pat stebėtojų taryba atšaukia valdybą ar vadovą iš pareigų.

    Pagrindinė stebėtojų tarybos funkcija – kontroliuoti, prižiūrėti, analizuoti įmonės valdybos arba administracijos veiklą.

    Stebėtojų taryba svarsto ir tvirtina įmonės veiklos strategiją, analizuoja ir vertina informaciją apie bendrovės veiklos strategijos įgyvendinimą, šią informaciją teikia eiliniam visuotiniam akcininkų susirinkimui; priima sprendimus dėl sandorių su susijusiomis šalimis ir juos tvirtina; prižiūri valdybos ir įmonės vadovo veiklą; pateikia visuotiniam akcininkų susirinkimui atsiliepimus ir pasiūlymus įstatyme numatytais klausimais; teikia siūlymus valdybai ir įmonės vadovui atšaukti jų sprendimus, kurie prieštarauja įstatymams ir kitiems teisės aktams, įmonės įstatams ar visuotinio akcininkų susirinkimo sprendimams; sprendžia kitus bendrovės įstatuose, taip pat visuotinio akcininkų susirinkimo sprendimuose stebėtojų tarybos kompetencijai priskirtus bendrovės ir jos valdymo organų veiklos priežiūros klausimus.

    Valdyba yra kolegialus bendrovės valdymo organas. Ją sudaryti įmonei taip pat nėra privaloma. Tačiau, pagal LR Akcinių bendrovių įstatymą akcinėje bendrovėje (AB) turi būti sudaromas bent vienas kolegialus organas – stebėtojų taryba arba valdyba.

    Valdybos nariu gali būti renkamas tik fizinis asmuo. Valdybos nario kadencijų skaičius neribojamas.

    Valdyba iš savo narių renka valdybos pirmininką.

    Įmonės valdyba renka ir atšaukia įmonės vadovą, nustato jo atlyginimą, tvirtina pareiginius nuostatus, skatina ir skiria nuobaudas. Į jos kompetenciją įeina nustatyti informaciją, kuri laikoma bendrovės komercine (gamybine) paslaptimi. Valdyba priima: sprendimus įmonei tapti kitų juridinių asmenų steigėja, dalyve; sprendimus steigti įmonės filialus ir atstovybes; sprendimus dėl ilgalaikio turto, kurio balansinė vertė didesnė kaip 1/20 bendrovės įstatinio kapitalo, investavimo, perleidimo, nuomos, įkeitimo ir hipotekos; sprendimus dėl kitų asmenų prievolių, kurių suma didesnė kaip 1/20 bendrovės įstatinio kapitalo, įvykdymo laidavimo ar garantavimo, jeigu įstatuose nenurodyta kitokia suma; sprendimus įsigyti ilgalaikio turto už kainą, didesnę kaip 1/20 įmonės įstatinio kapitalo, jeigu įstatuose nenurodyta kitokia kaina; kitus LR Akcinių bendrovių įstatyme, įmonės įstatuose ar visuotinio akcininkų susirinkimo sprendimuose valdybos kompetencijai priskirtus sprendimus.

    Nesant stebėtojų tarybos, įmonės įstatuose gali būti nustatyta, kad valdyba atlieka įvairias priežiūros funkcijas. būna atsakinga ir už įmonės strategijos tvirtinimą, įmonės valdymo struktūros ir pareigybių nustatymą, bendrovės veiklos vertinimą, svarbius sprendimus dėl bendrovės turto pardavimo, įkeitimo, skolinimosi, reorganizavimo ir pan.

    Juridiniai vienetai, kurie nėra verslo įmonės (asociacijos, klubai, bendrijos, viešosios įstaigos ir pan.) gali turėti Tarybą. Jų veikla yra reglamentuojama LR Asociacijų įstatymu. Panašiai kaip ir valdyba verslo įmonėse, tai kolegialus juridinio asmens valdymo organas, kurį renka visuotinis narių susirinkimas, konferencija ar suvažiavimas, kuris yra aukščiausiasis šio juridinio asmens organas. Konkrečias kolegialaus valdymo organo funkcijas bei įgaliojimus numato juridinio asmens įstatai.

    Susipažindami ir naudodami rekvizitai.lt viešinamus įmonių vadovų asmens duomenis tampate savarankišku duomenų valdytoju, kuriam taikomi ES reglamento Nr. 2016/679 (BDAR) reikalavimai. Jūs prisiimate atsakomybę tvarkyti asmens duomenis tik turėdami tam teisėtą pagrindą, vadovaudamiesi BDAR numatytais principais ir laikydamiesi kitų BDAR nustatytų reikalavimų, įskaitant techninių ir organizacinių priemonių įgyvendinimą.

    Taip pat rekomenduojame

    Gedimino pr. 26, LT-01104 Vilnius.
    Veiklos sritys: darbo paieška, įdarbinimas; konsultacijų paslaugos; personalo atranka.
    BIURO – didžiausia įdarbinimo ir personalo atrankų įmonė Baltijos šalyse, per savo gyvavimo metus padėjusi įsidarbinti maždaug 50 tūkst. žmonių!Beveik du dešimtmečius veikdama žmogiškųjų išteklių valdymo srityje ir bendradarbiaudama su įvairių sričių bei dydžių įmonėmis Lietuvoje, Latvijoje ir Estijoje, BIURO įgijo...
    J. Basanavičiaus g. 15, Vilnius.
    Veiklos sritys: personalo atranka; darbo paieška, įdarbinimas; konsultacijų paslaugos.
    „Emplonet – vadovų bei aukštos kvalifikacijos specialistų paieškos, atrankos ir išlaikymo sprendimus teikianti įmonė. Pagrindinės Emplonet teikiamos paslaugos: įvairių grandžių vadovų ir specialistų paieška ir atranka IT, finansų, žmogiškųjų išteklių, teisės, NT, pramonės, inžinerijos, pardavimų, energetikos...
    Smolensko g. 10D-4, LT-03201 Vilnius.
    Veiklos sritys: personalo atranka; darbo paieška, įdarbinimas; konsultacijų paslaugos.
    Mes – Talent Lab – tikime, kad kiekvienas žmogus gali dirbti ne tik tai, ką moka, tačiau ir tai, ką iš tiesų mėgsta ir myli. Jau daugiau kaip dešimt metų padedame savo klientams ieškodami išskirtinių talentų. Veikiame greitai ir efektyviai, siekdami savo klientams suteikti tai ko jie tikisi. Dirbdami naudojame...
    Tilžės g. 128a, LT-77160 Šiauliai.
    Veiklos sritys: statyba; darbo paieška, įdarbinimas; personalo atranka; statybinės medžiagos.
    STATYBOS PASLAUGOS IR PATIKIMI DARBUOTOJAI Nuo Lietuvos iki tarptautinių projektų. Mes valdome visą sudėtingų statybų gyvavimo ciklą ir garantuojame, kad visada bus tinkama kvalifikuota komanda, užtikrinanti sklandų įgyvendinimą nuo koncepcijos iki užbaigimo.Greita. Atsakinga. Profesionalu.STATYBOS PASLAUGOSSveiki...
    Radvilų Dvaro g. 4-1, LT-48320 Kaunas.
    Veiklos sritys: darbo paieška, įdarbinimas; personalo atranka; transporto paslaugos.
    CargoJob LT – patikimas partneris profesionalių vairuotojų atrankoje --- +370 622 70 770CargoJob LT – patikima ir profesionali įmonė, specializuojanti krovininio transporto vairuotojų atrankoje ir įdarbinime įdarbinimas Lietuvoje o dirbama Vokietijoje.Mūsų tikslas – sujungti atsakingus, motyvuotus vairuotojus su...