Įmonė BUFO INDUSTRIES
| Įmonės kodas | 306362183 | |
| PVM mokėtojo kodas | LT100016145713 | |
| Įstatinis kapitalas | 2 500 € | |
| Įmonės amžius | 2 metai 9 mėnesiai 17 dienų |
| Adresas | Karaliaučiaus g. 1-18, Vilnius | |
| Mobilus telefonas | +370 688 58877 | |
| El. pašto adresas |
|
|
| Tinklalapis | http://www.bufofence.lt |
| Facebook paskyra | https://www.facebook.com/bufo.industries/ |
| Darbuotojai | 5 darbuotojai - apdraustieji Darbuotojų pokytis › | |
| Vidutinis atlyginimas | 1 661,00 € (2026 m. kovas) Atlyginimų istorija › |
| Transportas | 2 automobiliai (priklauso, 2026 m. balandis) Plačiau › |
| Kredito rizika | ||
| Ataskaita |
Išsami ataskaita
Tik 45 Eur
Ataskaitoje yra specifinių duomenų Plačiau › |
Veiklos sritys:
„Statyba“ sektoriaus įmonių duomenis galite įsigyti REKVIZITAI PREMIUM
Peržvelgti sąrašąĮmonės aprašymas
Bufo Industries - tai naujas vartų ir tvorų standartas.
Įmonės paslaugos:
- visų tipų tvorų, vartų gamyba ir įrengimas
- išmanios, greitaeigės KEY automatikos įrengimas vartams, garažams
- turėklų, stoginių, metalo gaminių gamyba ir įrengimas
- miltelinis dažymas
Įmonės tikslas - kad vartų ar tvoros įsigijimas būtų aiškus, paprastas ir nekeltų streso.
Žemėlapis (apytikslė vieta)
Rodyti žemėlapįAr tai jūsų įmonė?
Papildykite, pakeiskite, panaikinkite įmonės BUFO INDUSTRIES, UAB (įmonės kodas 306362183) informaciją, rekvizitus, logotipą, nuotraukas, Jūsų veiklą apibūdinančius raktažodžius. Primename, kad bendrovės, apie kurias įvesta daugiau naudingos informacijos, rodomos aukščiau įmonių katalogo paieškos rezultatuose.
Taip pat rekomenduojame
Verslo naujienos, ekonomikos aktualijos, straipsniai
Kitos naujienos
"Vilniaus pergalė" į kibernetinio saugumo prievoles žiūri kaip į galimybę – pasitelkė patikimus partnerius "NRD Cyber Security"
"Vilniaus pergalė" – viena seniausių ir žinomiausių saldumynų gamintojų Lietuvoje, veikianti nuo 1952 metų. Įmonė specializuojasi šokolado, saldainių ir kitų konditerijos gaminių gamyboje bei...
Inovacijų agentūros patirtis: jungiantis organizacijoms neužtenka sutvarkyti procesų
Trijų skirtingų organizacijų susijungimas reikalauja ne tik teisinių, vadybinių ar struktūrinių pokyčių, bet ir gilaus kultūrinio persitvarkymo, o darbuotojų įtraukimas į naujo tapatumo ir...
"Žali" teiginiai versle: konkurencinis pranašumas ar teisinė rizika?
Šiandien verslui būti "žaliam" – ne tik reputacijos klausimas, bet ir realus konkurencinis pranašumas. Ekspertai pastebi, kad vartotojai vis dažniau renkasi mažiau aplinką teršiančius, tvaresnius...
























