Mindful IN, MB

Padedame organizacijoms ir lyderiams valdyti stresą ir kurti emocinės gerovės kultūrą, kuri stiprina komandas, didina atsparumą ir veda į tvarius rezultatus.

Siūlome mokymus organizacijoms, lyderiams bei komandoms, strategines dirbtuves vadovams, teikiame asmenines konsultacijas bei koučingo sesijas:

• skiriame ypatingą dėmesį komandų atsparumo ir bendradarbiavimo stiprinimui – nes tai pamatas sėkmei ir gerai savijautai darbe;
• ugdome vadovų emocinį atsparumą – mokome pažinti save ir keisti tai, kas silpnina iš vidaus;
• suteikiame konkrečius įrankius streso valdymui, psichologiniam atsparumui ir sąmoningai lyderystei ugdyti;
• kartu su vadovų komanda stipriname emocinės gerovės kultūrą organizacijoje ir integruojame ją į įmonės strategiją.

Kodėl rinktis Mindful IN:

1. Ugdome vadovų atsparumą per du esminius Emocinio Intelekto (EQ) elementus – savęs pažinimą ir keitimą to, kas silpnina iš vidaus;
2. Holistinė metodika: į Emocinio Intelekto ugdymo programas integruojame veiksmingus metodus – Eneagramą, Pozityviąją psichologiją, MBSR, NVC, psichofizines ir somatines praktikas bei kt.;
3. Fokusas į giluminius pokyčius, o ne paviršutinišką elgsenos korekciją;
4. Vertės matavimo sistema – kad pokyčiai būtų aiškiai matomi, o investicija atsipirktų;
5. Praktinė patirtis iš vadovų perspektyvos – mes pačios esame ten buvusios ir išsprendusios savo organizacijų skaudulius.