Ayudamos a las empresas a convertir logros en ventajas visibles
1,5 millones de visitantes en el portal Rekvizitai.lt buscan empresas y toman decisiones cada mes
Las “Empresas top” son negocios rentables que crean valor a largo plazo y sientan una base sólida para la economía de Lituania.
Solo el 6% de las empresas en Lituania cumplen estos requisitos. La marca distingue a la empresa como un socio fiable, financieramente estable y prometedor con quien merece la pena construir un futuro exitoso y sostenible.
Quienes reciben el reconocimiento “Empresas top” pueden publicitar este título en el portal, la web de la empresa, redes sociales o propuestas a socios. Es una señal clara de que la empresa es un empleador sólido, un socio fiable y un participante fuerte en el mercado.
Metodología de evaluación de “Empresas top”:
VerLa marca Gazele, otorgada a las pequeñas y medianas empresas de más rápido crecimiento, es uno de los reconocimientos más importantes y conocidos en la comunidad empresarial lituana.
La marca confirma que la empresa puede crecer con éxito, establecerse en el mercado y avanzar con confianza. La metodología, creada según la práctica internacional y las recomendaciones de la OCDE y la Comisión Europea, abarca una visión más amplia, incluyendo la capacidad de la empresa para crecer de manera constante, responsable y sostenible, manteniendo estabilidad y reputación.
La marca Gazele otorga a la empresa una solidez dinámica, distinguiendo a los galardonados como organizaciones de rápido crecimiento y éxito capaces de aprovechar las oportunidades del mercado. El crecimiento de estas empresas se basa no solo en la ambición, sino también en la estabilidad financiera, por lo que se las considera socios fiables.
Los galardonados con Gazele se convierten en ejemplos inspiradores, demostrando que incluso las pequeñas empresas pueden convertirse en líderes ejemplares de crecimiento. Los ganadores de la nominación Gazele son los futuros líderes de la comunidad empresarial lituana, encarnando dinamismo, determinación y la capacidad de crear valor tanto para su empresa como para la sociedad.
La participación en la selección Gazele es completamente gratuita. Las “Gazele 2025” se seleccionan según criterios objetivos y se publican gratuitamente en el portal y en las publicaciones de “Verslo žinios”.
Para que puedas aprovechar al máximo las ventajas de Gazele con fines de marketing, hemos preparado tres ofertas: Marca, Marketing y Marketing de Líder.
Una “empresa sostenible” es una organización que basa sus actividades en los principios de responsabilidad, transparencia y creación de valor a largo plazo.
Es una empresa que se preocupa no solo por los resultados financieros, sino también por el impacto en las personas, el medio ambiente y la sociedad en general. No solo da ejemplo a sus empleados, socios y clientes, sino que también inspira a la comunidad empresarial a tomar decisiones responsables.
Este reconocimiento es una señal clara de que la organización es un futuro líder, lista para crear beneficios a largo plazo para sus empleados, comunidad y la sociedad en general.
Estas empresas son vistas como socios fiables, empleadores responsables y líderes capaces de combinar el éxito económico con el bienestar social y ambiental. Contribuyen a la creación de un ecosistema empresarial más innovador, consciente y sostenible en el país.
La participación en el proyecto “Índice de Sostenibilidad” es completamente gratuita. La puntuación del índice de sostenibilidad se calcula según criterios objetivos y se publica gratuitamente en el portal Rekvizitai.lt.
Debido a la creciente conciencia pública, la regulación legal y el impacto en la competitividad, el tema de la sostenibilidad es especialmente importante para las empresas hoy en día. Y es importante no solo lo que hace la empresa, sino también cómo y cuánto lo comunica al público. Precisamente esta comunicación es la que queremos facilitar. Hemos preparado tres ofertas para que puedas aprovechar al máximo las ventajas de la “empresa sostenible” con fines de marketing.
El ranking LVL 500, elaborado por los analistas de “Verslo žinios”, es especial porque tiene en cuenta no solo el crecimiento de ingresos y beneficios sino también otras cualidades propias de los líderes empresariales.
Las empresas también se evalúan por su eficiencia operativa, beneficios para los empleados, política de sostenibilidad, transparencia y contribución al desarrollo de la comunidad empresarial. Entre los líderes del ranking LVL 500, no necesariamente vemos las empresas lituanas más grandes, sino aquellas que implementaron soluciones que aumentan la eficiencia operativa, aprovecharon con éxito las situaciones del mercado, prestaron atención a la sostenibilidad, compartieron beneficios generosamente con los empleados y siguieron los principios de transparencia y responsabilidad social.
Las empresas se enfrentan a la difícil tarea de aumentar constantemente el valor para todas las partes interesadas: la sociedad, los empleados y los accionistas. El objetivo del ranking LVL 500, elaborado por los analistas de “Verslo žinios” utilizando diversos datos, es evaluar qué empresas lituanas han logrado afrontar mejor esta compleja tarea. Las empresas LVL 500 pueden considerarse la base de una Lituania competitiva y un ejemplo para todos los negocios.
La participación en la selección “Líderes empresariales lituanos 500” es completamente gratuita, y los líderes se seleccionan según criterios objetivos. Para que este reconocimiento sea aún más beneficioso para tu empresa, hemos preparado cinco ofertas de comunicación que te ayudarán a utilizar eficazmente el reconocimiento con fines de marketing.
“Líderes sectoriales” es un reconocimiento exclusivo otorgado a las empresas lituanas con mejor desempeño en sectores económicos clave.
Sectores evaluados: comercio mayorista y minorista, industria alimentaria y no alimentaria, construcción, logística, tecnología y finanzas.
Los líderes se seleccionan según una metodología fiable y reconocida internacionalmente, que evalúa no solo los indicadores de ingresos y beneficios, sino también las tasas de crecimiento, eficiencia operativa, salarios de los empleados, reputación y atención pública.
Ser líder sectorial es más que éxito empresarial. Es el reconocimiento de que la empresa es una fuerza impulsora en su campo, marcando la dirección para todo el sector. Estos líderes son vistos como socios fiables, empleadores atractivos y participantes innovadores del mercado, contribuyendo a una Lituania más fuerte y competitiva.
La participación en la selección “Líderes sectoriales” es completamente gratuita, y los líderes se seleccionan según criterios objetivos. Para que este reconocimiento sea aún más beneficioso para tu empresa, hemos preparado cinco ofertas de comunicación que te ayudarán a utilizar eficazmente el reconocimiento con fines de marketing.
Si tienes alguna pregunta, contacta con: